3月8日，国务院人社部农民工工作司协调处处长牟达泉、省经济和信息化厅党组成员、机关党委书记周海泉、巴中市市政府秘书长张夕谦分别率队来我公司参观调研。

       为进一步加强党和职工群众的紧密联系，2023年2月22日，四川巨星铭创科技集团有限公司工会委员会经巴中经开区总工会批复正式成立并召开了四川巨星铭创科技集团有限公司工会委员会第一届工会会员代表大会第一次会议。

      经过数日的积极筹备，2023年2月，四川巨星铭创科技集团有限公司党支部在经开区党工委的指导下正式成立，支部书记由黄波同志担任，可喜可贺。

时光又划过7月18日，铭创人追逐梦想奔跑了9年，坚定而昂扬！未来已来，让我们循梦而行，向阳而生，奋斗为本，笃定前行，一起跨越下一个辉煌！

巨星铭创集团6月5日讯 今天上午，巨星铭创集团西部生产基地办公大楼顺利封顶。

巴中市委常委、统战部部长、市总工会主席温奇志领导一行莅临巨星铭创集团参观调研

巨星铭创集团董事长黄波，今年47岁。“让供应商因选择与铭创合作而自豪，让客户因选择使用铭创产品而自豪，让员工因选择在铭创工作而自豪。”这是黄波的梦想，也是他一路奋斗前行的指向。

2020年8月7日亚夏集团集采中心来铭创商学院交流学习

巨星铭创集团董事长黄波先生于2020年6月21日受邀央视《溯源》栏目专访：如何秉承匠心，做好中国制造，发扬民族品牌。6月30日溯源栏目组走进铭创采访团队，参观工厂，品味文化，现场宣布铭创品牌入围CCTV老故事频道大型纪录片。7月中旬，导演组正式进驻开拍，届时纪录片将会在CCTV老故事频道及CCTV2等频道播放，敬请关注。    

 2019年度战狼团中业绩、回款最佳的几位战狼跟随咱们的狼王在2020年6月9日开启6日的新疆之旅。 此次旅程他们会经历哪些稀奇的事，吃到何种奇味美食，遇到怎样有趣的人？且往下看吧。  

巨星铭创集团董事长黄波，今年47岁。 “让供应商因选择与铭创合作而自豪，让客户因选择使用铭创产品而自豪，让员工因选择在铭创工作而自豪”，这是黄波的梦想，也是他一路奋斗前行的指向。 01 创始之初   1974年，黄波出生在四川巴中，为了让家人过上好日子，他初中未毕业便远赴常州打拼。在常州拖拉机配件厂的近5年时间，黄波通过自己的勤奋肯学，一路从学徒干到班长，然后到管理、副厂长。2004年，他回到家乡建立配件厂，着手租厂房、买设备，没日没夜地投入到生产中，但随着盈利逐渐减少，3年后，黄波又一次踏上前往常州寻找商机的道路。 再次来到常州，黄波干起了油漆销售，他带着产品前往北京，晚上住10元一晚的浴室，白天四处奔走推销，穿破了好几双北京老布鞋。但正是这段时间的辛苦，让他积累起对涂料市场的理解和洞察。一向关注商机的黄波发现，南方铝板厂可以做铝材喷涂，但规模都小，北方厂规模很大，但产品粗糙单一，取众家之所长，黄波将生产喷涂钣金一体的铝板作为第二次创业的方向。   02 “五局规划”作为“秘籍”   2013年，黄波独资创办常州铭创幕墙工程有限公司，开启铝板幕墙制造业探索之路，短短6年时间，他将铭创品牌发展壮大，产品遍布全国各地。走过弯路的黄波深知创业之路的苦处，从公司创立起，他就以“五局规划”作为“秘籍”——不同于传统小老板走一步看一步，只向利润看齐的经营方式，将前期大量精力和成本投入拓展营销、员工教育、发展规划中。第一年产值3千万，第二年7千万，第三年破亿元大关……公司从最初租用和平园区厂房生产，到18、19年接连盘下和平园区和新北区两间厂房，铭创用让人瞠目结舌的速度发展壮大。 从2017年起，企业销售额每年以50%以上的速度进入快速增长期，参建了浦东机场T1T2航站楼、山东淄博文化中心、北京大数据中心、苏宁集团、温州瑞安国旗教育馆等一系列工程项目。今年，巨星铭创集团一路过关斩将，排除万难，成为2022年亚运会亚运村幕墙指定品牌，主打产品在外装铝板幕墙之外，又进军内装板和铝蜂窝板等幕墙产品。   塑造企业文化 但让黄波最自豪的，还是铭创集团企业文化的成功塑造。“改造员工的思想，丰富每一个职工的内心，是铭创对职工做的必修课。”黄波说，2014年员工发展到近100人时，铭创商学院正式成立，他自任院长。“首先我自己学，我参加总裁培训班学习，学回来就教给员工。” 最初那两年，他重点关注如何打造团队，上课内容也与此有关，随着企业的壮大，员工增至近600人，商学院模式也在变化。“原来只有我一名授课老师，现在中高层都成为讲师。原来我天天讲，现在一周讲一课，主要对中高层讲企业战略和发展规划。” 在黄波看来，提升员工学习力，就是提高企业的市场竞争力，铭创商学院创办6年，现在企业已跻身行业前三。

世界上没有一模一样的叶子，每个人都有自己的想法和做事风格，同样的事情，同样的起跑点，不同的人去做，结果就会差很多！在巨星铭创集团商学院有过这样一个小游戏，每个人手里拿着不同折法的纸飞机，相同的材质，相同的起飞时间，不同的人助飞结果相差6米；这不仅说明了人与人之间的差异，每个人有自己的擅长区域，应取长补短，互相启发，共同学习进步，也说明了不管做什么事情，找对方法很重要！

巨星铭创商学院周一老黄分享